內(nèi)蒙古財經(jīng)大學導(dǎo)師：屈燕妮

發(fā)布時間：2021-11-20 編輯：考研派小莉推薦訪問：

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內(nèi)蒙古財經(jīng)大學導(dǎo)師：屈燕妮正文

[導(dǎo)師姓名]
屈燕妮

[所屬院校]
內(nèi)蒙古財經(jīng)大學

[基本信息]
導(dǎo)師姓名：屈燕妮
性別：女
人氣指數(shù)：1414
所屬院校：內(nèi)蒙古財經(jīng)大學
所屬院系：
職稱：教授
導(dǎo)師類型：
招生專業(yè)：
研究領(lǐng)域：中小企業(yè)成長與發(fā)展；企業(yè)文化；區(qū)域文化經(jīng)濟

[通訊方式]
電子郵件：yanniqu@126.com

[個人簡述]
基本情況：屈燕妮，女，1971年09月生，漢族，內(nèi)蒙古巴彥淖爾市人。經(jīng)濟學博士，教授，碩士研究生導(dǎo)師。現(xiàn)任內(nèi)蒙古財經(jīng)大學旅游學院副院長。

[科研工作]
№發(fā)表的學術(shù)論文（2008年以來）
1.中蒙俄經(jīng)濟走廊背景下我國文化產(chǎn)品走出去對策，北大文化產(chǎn)業(yè)評論，2016上卷，獨立2.將草原文化開放融入絲綢之路經(jīng)濟帶建設(shè)的思考，商業(yè)經(jīng)濟研究，2015.10，獨立3.草原文化開放與絲綢之路經(jīng)濟帶建設(shè)，內(nèi)蒙古日報，2015.7，獨立4.資源密集型區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展與環(huán)境約束問題研究，未來與發(fā)展，2012.12，獨立5.資源密集型區(qū)域可持續(xù)發(fā)展問題研究——基于資源收益分配的視角，開發(fā)研究，2012.5，第一作者6.我國環(huán)境政策措施評價及其完善，未來與發(fā)展，2012.9，獨立7.新創(chuàng)企業(yè)成長要素分析及啟示，商業(yè)時代，2012.2，第一作者8.自然資源對經(jīng)濟增長的影響——詛咒還是福音：一個研究綜述，生態(tài)經(jīng)濟， 2011.4，獨立9. The Effects of Regional Culture on Business Management: A Case Study of the Steppe Culture in Inner Mongolia，International Conference on Marketing Science and Information Technology，2010，獨立10.企業(yè)文化的和諧特征研究，商業(yè)時代，2009.11，獨立
№教材
1.《企業(yè)文化案例》，經(jīng)濟管理出版社，2017年，主編。2.《管理學》，中國經(jīng)濟出版社，2014年，參編。3.《管理學原理與方法論》，北京理工大學出版社，2011年，參編。
№課題研究
1.關(guān)于加快自治區(qū)文化與旅游融合發(fā)展的調(diào)查研究。內(nèi)蒙古統(tǒng)戰(zhàn)部，2017，主持。2.新型城鎮(zhèn)化背景下內(nèi)蒙古三少民族文化保護傳承研究。內(nèi)蒙古自治區(qū)留學回區(qū)人員科技活動擇優(yōu)資助項目（內(nèi)蒙古人事廳），2016年，主持。3.中蒙俄經(jīng)濟走廊背景下內(nèi)蒙古三少民族文化傳承與社會發(fā)展研究。中蒙俄經(jīng)貿(mào)合作與草原絲綢之路經(jīng)濟帶構(gòu)建研究協(xié)同創(chuàng)新中心，2016年，主持。4.內(nèi)蒙古文化創(chuàng)意人才隊伍建設(shè)研究。內(nèi)蒙古規(guī)劃辦課題（2012D114），2012年，已結(jié)，主持。5.草原文化對新蒙商企業(yè)文化形成的影響及其效應(yīng)研究。內(nèi)蒙古自治區(qū)高等學?？茖W研究項目（NJC07083），2007年，已結(jié)，主持。6.內(nèi)蒙古中小企業(yè)成長與發(fā)展制約因素的實證研究。內(nèi)蒙古中小企業(yè)發(fā)展研究基地課題（YJD10009），2010年，已結(jié)，主持。7.基于市場需求的內(nèi)蒙古財經(jīng)大學文化產(chǎn)業(yè)管理專業(yè)人才培養(yǎng)研究。內(nèi)蒙古財經(jīng)大學課題，2012年，已結(jié)，主持。8.高校學生評教的發(fā)展現(xiàn)狀、面臨問題及改進對策研究。內(nèi)蒙古財經(jīng)大學課題，2014年，已結(jié)，主持。9.內(nèi)蒙古北疆文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究創(chuàng)新人才團隊。內(nèi)蒙古“草原英才”工程“產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊”，內(nèi)蒙古組織部，2013年，參與。10.我國西部地區(qū)城市群與文化產(chǎn)業(yè)集群互動發(fā)展的模式與路徑研究。國家社科基金項目（12BJY046），2012年，已結(jié)，參與。

[教育背景]
1992年畢業(yè)于內(nèi)蒙古財經(jīng)學院（現(xiàn)更名為內(nèi)蒙古財經(jīng)大學），獲經(jīng)濟學學士學位；

2002年畢業(yè)于中國人民大學，獲管理學碩士學位；

2012年畢業(yè)于武漢理工大學，獲經(jīng)濟學博士學位；

2009年10月—2010年10月，美國加州州立大學，訪問學者。 以上老師的信息來源于學校網(wǎng)站，如有更新或錯誤，請聯(lián)系我們進行更新或刪除，聯(lián)系方式

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